关于分数线
老师:
你好!
湖北省公务员网公布了2009年笔试最低分数线,“考生达不到公布的最低合格分数线,不能进入面试;高出最低合格分数线的,按报考职位招录计划与报考人数1:3的比例,从高分到低分的顺序,确定面试人选。”
公布的最低合格分数线是针对所有的职位吗?既然是按照1比3的比例,那么,如果高出合格分数线,而又没有进入1比3比例入围,该怎么办?
不太明白意思。
麻烦老师详解。
谢谢!
官方回答:您好,最低分数线是针对此类所有职位,如省级机关总分:50分;行政职业能力:45分;市州级机关:总分:45分;行政职业能力:40分。“如果高出合格分数线,而又没有进入1比3比例入围”则有机会进入递补。感谢对湖北公务员考试网的支持!
你好!
湖北省公务员网公布了2009年笔试最低分数线,“考生达不到公布的最低合格分数线,不能进入面试;高出最低合格分数线的,按报考职位招录计划与报考人数1:3的比例,从高分到低分的顺序,确定面试人选。”
公布的最低合格分数线是针对所有的职位吗?既然是按照1比3的比例,那么,如果高出合格分数线,而又没有进入1比3比例入围,该怎么办?
不太明白意思。
麻烦老师详解。
谢谢!
官方回答:您好,最低分数线是针对此类所有职位,如省级机关总分:50分;行政职业能力:45分;市州级机关:总分:45分;行政职业能力:40分。“如果高出合格分数线,而又没有进入1比3比例入围”则有机会进入递补。感谢对湖北公务员考试网的支持!
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