2014年当阳市事业单位招聘34人 5月4日起报名

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　　湖北公务员考试网（http://www.hbgwy.org/）了解到：2014年当阳市事业单位招聘工作人员工作启动，本次面向社会公开招聘事业单位工作人员34名。

　　5月4日- 5月19日报名

　　本次招聘采取网上报名方式。2014年5月4日- 5月19日17：00，应聘者下载并填写《2014年当阳市公开招聘事业单位工作人员报名表》，上传到报考岗位主管部门的公开招聘邮箱（见一览表）。同时上传本人近期免冠一寸彩色电子照片（正面证件照，jpg格式，不大于50KB，直接粘贴在报名表上）。报名时，每名应聘者限报一个岗位。网上报名结束后，经初审合格的人员于2014年5月27日到当阳市人力资源和社会保障局（玉阳办事处端直街24号，赵子龙塑像下行50米）5楼机关事业单位管理科进行现场资格确认。

　　考试分为笔试和面试

　　考试分为笔试和面试。笔试、面试成绩各按50%折算计入总分。截止2014年7月底，服务期满两年且年度考核合格的省内“三支一扶”人员，享受“三支一扶”加分优惠政策（笔试考试卷面成绩加5分）。笔试采取闭卷方式进行，内容为综合基础知识，包括政治（时事）、经济、法律、管理、历史、人文、文学、科技等，分值100分（应聘当阳市广播电视台记者职位的加试新闻写作，占笔试总成绩的50%）。不指定考试书目和范围，考生可结合湖北事业单位考试辅导教材复习。笔试时间：2014年5月28日上午9:00—11：00；笔试地点：当阳市人事考试培训中心。笔试成绩在当天下午18:00前张榜公布。根据笔试成绩从高分到低分、按笔试人数与招聘岗位数3：1（最低不低于2：1）的比例确定参加面试人选。招聘广播电视台编辑制作岗位采取专业水平测试方式；其他岗位采取结构化面试方式。内容以专业能力测试为主，分值100分，成绩当场公布。面试时间：2014年5月29日；地点：当阳市人事考试培训中心。

　　体检按1:1 的比例确定参加体检人员

　　根据考试总成绩，从高分到低分按招聘岗位数1：1的比例确定体检人员。对考试总成绩相同的，按笔试分数从高到低的顺序确定参加体检人员。体检时间初定为2014年5月30日。应聘者若体检不合格，按总成绩从高分到低分依次递补。对体检合格人员进行考核，内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等，对考核不合格的，则从参加该职位面试的人员中，按总成绩从高分到低分依次递补，体检合格后考核。考核合格的在当阳市人力资源和社会保障局网站上予以公示，公示期为7个工作日。对拟聘人员公示期满无异议者，办理岗位认定、人员聘用等手续，并由主管部门办理相应编制手续，享受国家规定的各项工资福利待遇。

　　注意事项：

　　1.每个岗位参加笔试的人数与招聘岗位数之比应不低于3：1。达不到3：1比例的，相应减少招聘岗位数或取消招聘岗位。对乡镇站所及安全生产执法监察大队、植保站、住建分局、畜牧局所属、图书馆岗位1、博物馆等岗位，可适当放宽到2：1的比例。

　　2.服务期满人员应提供湖北省三支一扶办盖章的“三支一扶”服务证书（原件及复印件）；服务期未满人员在《招聘公告》附件中下载并填写《湖北省“三支一扶”高校毕业生报考事业单位加分申请表》，并经服务单位、服务单位主管部门、服务单位所在县级“三支一扶”办审核确认盖章。未提供的，视为放弃加分。原从事“三支一扶”工作，并且服务期满，现在编的事业单位工作人员，不享受加分政策。

　　3.参加面试的考生必须在开考前10分钟到达指定候考室，否则视为弃权。

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