2016年浙商银行武汉分行招聘启事
2016年浙商银行武汉分行招聘若干人,报名截止日期:2016年3月31日。湖北公务员考试网现将浙商银行武汉分行2016年招聘启事公布如下:
浙商银行武汉分行2016年招聘启事
浙商银行股份有限公司(简称“浙商银行”)是经中国银监会批准设立的全国性股份制商业银行,成立于2004年8月18日,总行设在浙江杭州。现有注册资本145亿元,监管资本567亿元。
浙商银行成立至今,实现了资本、规模、特色、质量和效益的协调与快速发展,社会美誉度和市场影响力不断提升,目前已在北京、天津、辽宁、上海、江苏、山东、湖北、广东、重庆、四川、陕西、甘肃12个省市和浙江省内全部省辖市设立(筹建)了140多家分支机构,全国性机构布局初步形成。2015年以来,浙商银行紧紧围绕打造最具竞争力全国性股份制商业银行和浙江省最重要金融平台的“两最”发展总目标,积极推进全资产经营战略,转型升级,做大做强,截止2015年末,浙商银行总资产突破1万亿元,增速在同业中遥遥领先,资产质量和经营效益处于同业领先水平,在英国《银行家》杂志“全球银行业1000强”排名第145位,中诚信国际给予其金融机构评级中最高等级AAA主体信用评级。
浙商银行武汉分行是浙商银行在中部地区设立的首家省级分行,于2015年12月29日盛大开业,地址位于武汉市江汉区新华路296号IFC国际金融中心。现因经营发展需要,面向社会诚聘金融人才。我们将为每位加盟员工构建良好的职业生涯发展之路,提供业内具有竞争力的薪酬福利待遇。为员工打造自我规划、自我定位和实现自我价值的平台。热忱欢迎业内有识之士和专业人才加盟浙商银行。
一、基本条件
(一)负责、诚信;
(二)沟通、合作良好;
(三)从业记录和社会信用良好;
(四)原则上大学本科及以上学历;
(五)应聘部门负责人的年龄原则上在40周岁以下,其他员工的年龄原则上在35周岁以下;
(六)身体素质良好;
(七)具有岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力。
二、需求职位及条件
部门
|
招聘岗位 | 岗位要求 | 招聘人数 |
办公室(安全保卫部) | 综合文秘 | 1、两年及以上银行办公室工作经验,熟悉银行办公管理、会议组织、信息宣传等办公室工作事项; | 1 |
2、具有较强的写作能力,了解宏观经济金融形势和银行业发展动态,能够撰写各类会议材料; | |||
3、熟悉党务工作或银行品牌宣传工作的优先。 | |||
机构建设 | 1、两年及以上银行分支机构建设经验,熟悉行政许可申报、银行网点装修设计、工程预算编制、招投标流程及施工管理等工作; | 1 | |
管理岗 | 2、具有良好的组织协调能力; | ||
3、具有银行分行办公大楼建设经验者优先。 | |||
公司银行部 | 国际业务 | 1、国际贸易、国际金融等相关专业; | 1 |
(国际业务部) | 结算岗 | 2、英语六级,具备良好读写水平; | |
3、具有一年及以上银行国际结算工作经历; | |||
4、熟悉国家外汇管理政策法规、UCP600等国际结算惯例; | |||
5、具有较强的文字表达能力和沟通技巧; | |||
6、良好团队合作精神,能够与同事互相协助完成工作目标。 | |||
个人银行部 | 零售市场经理 | 1、1年以上相关工作经验,熟悉理财、信用卡、个人信贷等零售金融产品和业务; | 若干名 |
2、具有良好的市场开拓能力及产品销售能力,对营销工作有热情和信心; | |||
3、有客户资源或具有AFP、CFP资质证书或证券、基金、保险等专业资格证书者优先。 | |||
风险管理部 | 授信审查岗 | 1、从事银行信贷、授信审查相关岗位工作经历5年(含)以上,熟悉房地产信贷及新兴行业授信业务; | 1 |
2、具有良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责; | |||
3、有较强的理论基础和专业分析能力。 | |||
贷后管理岗 | 1、具有财经类本科及以上学历; | 1 | |
2、具备银行信贷、法律或资金业务相关岗位工作经历3年(含)以上,熟悉银行授信业务; | |||
3、坚持原则,具有良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责,有较强的职业敏感性。 | |||
合规部 | 负责人 | 1、5年及以上银行工作经验,曾任银行合规相关部门副职及以上职务,具有较强的管理能力; | 1 |
2、熟悉法律事务及银行内控体系; | |||
3、具有较强的沟通协调能力。 | |||
会计科技部 | 科技主管岗 | 1、5年以上银行信息科技从业经历; | 1 |
2、熟练掌握计算机软件开发、应用技术、网络管理、自助设备管理、办公系统维护、计算机硬件系统和机房基础环境的维护管理; | |||
3、具有较强的组织管理、综合分析、沟通协调和政策把握能力。 | |||
营业部 | 对公柜员兼 | 1、3年以上银行柜面业务工作经历;2、熟练掌握柜面业务操作,熟悉授信放款业务操作者优先; | 1 |
放款受理岗 | 3、金融、会计或经济类专业; | ||
4、具有较强语言表达能力和沟通能力,具有良好职业素养和形象气质。 | |||
公司业务营销 | 营销部门负责人 | 1、有良好的客户资源; | 若干名 |
部门 | 2、在银行营销岗位工作5年以上,有团队管理经历,业绩优良; | ||
3、客户资源优势明显者可放宽条件。 | |||
客户经理 | 1、有良好的客户资源; | 若干名 | |
2、2年以上银行公司业务营销经验; | |||
3、客户资源优势明显者可放宽条件。 | |||
金融市场营销 | 客户经理 | 1、有良好的客户资源; | 若干名 |
部门 | 2、2年以上金融市场业务工作经验; | ||
3、客户资源优势明显者可放宽条件。 |
三、应聘须知
(一)报名方式:应聘者请,下载并填写《浙商银行应聘人员登记表》,并附本人身份证、最高学历学位证书、职称技能证书等相关证件扫描件,通过电子邮件发送至:liuqian@czbank.com,邮件主题请填写“部门-岗位-姓名”。
(二)报名截止日期:2016年3月31日,经初审合格者将通知面试。
(三)应聘者信息我行将严格保密,所有资料恕不退还。
(四)招聘联系人:刘女士,联系电话:027-85331511。
附件:浙商银行应聘人员登记表
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