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2016年黄石市西塞山区科技局、科协、人防办招聘雇员公告

Tag: 事业单位黄石市事业单位 2016-10-26 字号: T | T | T 我要提问我要提问
  2016年黄石市西塞山区科技局、科协、人防办招聘雇员公告已发布,湖北公务员考试网现将其内容发布如下:
  2016年黄石市西塞山区科技局、科协、人防办招聘雇员公告
  因工作需要,经西塞山区人民政府同意,西塞山区科技局、科协和区人防办拟面向社会共公开招聘政府雇员共2名。现公告如下:
  一、招聘对象基本条件
  (一)拥护中国共产党的领导,遵纪守法,作风正派、爱岗敬业,品德良好,无违纪违法行为;
  (二)身体健康,具有适应岗位要求的身体条件;
  (三)具有招聘岗位所需的年龄、学历、专业、技能等要求;
  (四)具备岗位所需的其他条件。
  二、招聘人数、岗位及资格条件
  (一)科技局、科协工作人员1名,男性,年龄30周岁以下(1986年10月31日以后出生),全日制普通院校大学学历,专业不限,具备两年以上机关工作经历,熟悉电脑操作,具有一定的文字写作能力。
  (二)人防办工作人员1名,性别不限,年龄40周岁以下(1976年10月31日以后出生),大专以上学历,专业不限,具有一定的文字写作能力及处理能力,熟悉电子通信设备技术者或具有基层管理工作经验者优先。
  三、报名
  (一)报名时间:2016年10月25日—10月31日(节假日除外),上午8:00—11:00,下午14:30—17:00。
  (二)报名方式:在规定时间内到区人事办(西塞山区政府机关大楼902室)进行现场报名,对照招聘岗位及资格条件进行资格初审,资格初审合格的发放《面试通知书》。
  资格初审需提供以下材料:(1)《西塞山区公开招聘聘用制工作人员报名表》原件1份;(2)户口簿、身份证、毕业证原件及复印件1份;(3)与报名表相同一寸照片2张。
  四、考试和聘用
  (一)面试。面试由专家评委会组织进行。面试主要考察应聘者的专业知识、实践能力和综合素质。
  (二)考察。根据面试成绩从高分到低分的顺序,按1∶2的比例确定入围人员进行考察。考察采取走访调查、座谈、查阅档案资料等形式进行,主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的情况。
  (三)确定拟聘人选。考察结束后,根据考察结果研究确定拟聘人员。如应聘人员中无适合岗位要求的,招聘方有权调整或放弃该岗位的招聘计划。
  (四)试用。拟聘人员实行2个月试用期。试用期满经考核合格的,由区人社局组织拟聘人员进行体检;试用期满经考核不合格的,取消聘用资格。
  (五)体检及公示。体检标准参照机关工作人员录用体检通用标准执行。体检合格后将进行为期7天的公示,公示无异议后,予以正式聘用。
  (六)聘用与待遇。聘用后,聘用人员均实行劳动合同制用工形式管理,岗位聘期2年。
  聘用期间,薪酬待遇为3000元/月,含按国家相关政策规定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。
  五、联系方式
  联系人:李卉
  联系方式:0714—6484737
  西塞山区人力资源和社会保障局
  2016年10月25日

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