2020年武汉军用供应站招聘工作人员公告

Tag: 武汉军用供应站招聘 2020-12-02 字号： T | T | T

　　2020年湖北省武汉军用供应站招聘工作人员公告已公布，计划招聘2人。报名时间：从公告发布之日起至2020年12月9日17:00。报名方式：网上报名。考试内容：主要测查考生的政治理论水平、综合政治素质、交通法规等方面的知识，有需要的考生可结合2020年湖北事业单位课程进行复习。湖北公务员考试网现将其公布如下：

　　湖北省武汉军用供应站2020年面向社会专项公开招聘工作人员公告

　　根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）和《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行规定》（鄂人〔2003〕16号）、《省委组织部、省人社厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好全省事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》（鄂人社发〔2020〕10号》等文件要求，为满足用人需求，湖北省武汉军用供应站现面向社会专项公开招聘工作人员，有关事项公告如下。

　　一、单位简介及招聘计划

　　湖北省武汉军用供应站为湖北省退役军人事务厅直属公益一类事业单位，主要职责是为部队提供饮食饮水保障服务等工作。湖北省武汉军用供应站2020年面向社会专项公开招聘工作人员2名，具体岗位及条件详见《湖北省武汉军用供应站2020年面向社会专项公开招聘工作人员岗位一览表》（附件1）。

　　二、报考条件

　　（一）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.具备岗位所需政治素质、专业知识和业务能力；

　　3.具备良好的职业道德；

　　4.遵纪守法，品行端正；

　　5.具备适应岗位要求的身体条件；

　　6.具备岗位所必需的其他条件（具体条件详见附表）；

　　7.招聘岗位面向户籍在湖北省的退役军人。

　　（二）岗位条件

　　1.中共党员，大专及以上学历，年龄要求45周岁及以下；

　　2.持有中华人民共和国机动车辆C1及以上驾驶证，具有10年及以上驾龄；

　　3.无重大交通事故、无醉驾和酒驾等不良驾驶记录；

　　4.取得汽车驾驶员岗位高级工及以上资格证书。

　　（三）有以下情形之一的不能参加招聘

　　1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；

　　2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

　　3.现役军人；

　　4.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部6号令)、《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)的相关规定应当回避的人员；

　　5.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

　　三、报名及资格审查

　　（一）公告发布

　　招聘公告在湖北省人力资源和社会保障厅网站（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/index.shtml）和湖北省退役军人事务厅网站（http://va.hubei.gov.cn/）面向社会公布。

　　（二）报名时间与方式

　　1.报名时间：从公告发布之日起至2020年12月9日17:00。

　　2.报名方式：采取网上报名的方式，由湖北省武汉军用供应站人教科负责受理。报考人员需按要求准备好相关材料后以清晰的扫描件或照片的形式发送至指定邮箱490908059@qq.com（邮件标题格式：姓名-毕业学校-学历-所学专业)。报名邮件发送后，报考人员不得更改相关信息。同一报考人员的报考邮件只接收一次，对于同一报考人员的重复邮件以最早送达指定邮箱的为准。未发送完整报名材料至指定邮箱，视为放弃报考。

　　3.报名所需材料：

　　（1）《湖北省武汉军用供应站2020年面向社会专项公开招聘考试报名表》（附件2）；

　　（2）身份证、户口本户主页及本人页原件；

　　（3）党员身份证明原件；

　　（4）本人近期免冠一寸彩色登记照(除粘贴到报名表相应位置外，另需要电子版登记照)；

　　（5）本人现有工作单位的，需出具工作单位同意报考证明，并加盖单位公章；

　　（6）学历证书原件，网上打印的学历电子注册备案表或经教育部门出具的学历和学位认证报告原件；

　　（7）退伍证、入伍政审表或退伍登记表原件；

　　（8）中华人民共和国机动车辆驾驶证原件；

　　（9）汽车驾驶员岗位高级工及以上资格证书原件；

　　（10）由公安机关开具的个人无违法犯罪记录证明。

　　（三）资格审查

　　1.报考相关截止时间：年龄截止时间为2020年12月1日（即1974年12月2日及以后出生）；报名所需各类证件资料须于2020年12月1日前取得。

　　2.资格审查所需材料：即报名时所需提供的相关资料。

　　由湖北省武汉军用供应站人教科对报名人员相关材料进行初审，考生资格审核通过将收到通知邮件（邮件接收邮箱为考生报名时所提供的电子邮箱，请考生密切关注邮箱动态），初审合格后方可参加理论考试。招聘计划与资格审查合格报考人数不足1：5的，保留该岗位，根据实际人数进行理论考试。

　　四、考核方式

　　采取理论考试、技能测试和面试相结合的方式，按照入围比例实行逐轮淘汰制，每轮考试末位成绩并列的，一并进入下一考试环节。总成绩为100分，其中理论考试占比40%，技能测试占比30%，面试占比30%。本次招聘考试由湖北省武汉军用供应站负责组织实施，委托相关考试机构或具有资质的人力资源服务机构承办。签订保密协议及考务协议，并在相关环节由纪检监察部门全程监督。

　　（一）理论考试

　　1.考试内容：主要测查考生的政治理论水平、综合政治素质、交通法规等方面的知识，满分100分。

　　2.测试时间、地点：详见准考证。

　　3.准考证发放：准考证采取电子邮件等方式发放，请考生自行打印准考证，凭准考证及身份证参加考试。考生报名时所填写的电子邮箱即为接收邮箱。

　　4.成绩查询方式：理论考试成绩在湖北省退役军人事务厅官方网站（http://va.hubei.gov.cn/）统一公布。

　　（二）技能测试

　　考生根据理论考试成绩，按照1:5的比例从高分到低分进入技能测试环节，如考试人数不足比例要求的，按实际考试人数全部进入技能测试环节。

　　1.测试内容：车辆驾驶基本操作，满分400分。

　　2.测试时间：考生测试时间详见准考证。

　　3.测试地点：测试当天在湖北省武汉军用供应站（武汉市江岸区工农兵路1号）集中乘车前往。

　　4.准考证发放：准考证采取电子邮件等方式发放，请考生自行打印准考证，凭准考证及身份证参加考试。考生报名时所填写的电子邮箱即为接收邮箱。

　　5.成绩公布方式：每位考生的技能测试成绩当场公布。

　　理论考试和技能测试综合成绩=理论考试分数×40%+技能测试分数÷4×30%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

　　（三）面试

　　根据考生理论考试和技能测试的综合成绩，按照1:5的比例从高分到低分进入面试环节，如考试人数不足比例要求的，按实际考试人数全部进入面试环节。

　　1.资格复审：面试前，由湖北省武汉军用供应站人教科对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时，面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、户口本、准考证、毕业证、学历学位证、驾驶证、退伍证等报名时所需材料的原件。不按照指定时间地点参加资格复审或应聘人员资格复审不合格的，取消面试资格。

　　2.面试方式：按照《湖北省省直事业单位公开招聘面试工作规程》文件要求，面试采取结构化面试法进行。面试满分100分，由考官当场打分。

　　3.面试内容

　　（1）公共试题1道，满分40分，答题时间为5分钟，主要测查考生的政治理论水平、综合政治素质、对国家大政方针的理解掌握能力以及保密意识。

　　（2）驾驶员岗位专业试题2道，每题30分，满分60分，每道答题时间为5分钟，2道专业试题答题总时间为10分钟，结合岗位实际，测查考生对交通法规、文明礼仪、语言表达、文明驾驶等方面基础知识的掌握以及应变协调能力。

　　4.面试时间及地点：面试时间、地点和有关要求另行发布公告。

　　5.成绩公布方式：每位考生的面试成绩按“隔位报分法”当场公布。

　　（四）总成绩计算及公布

　　1.总成绩计算：总成绩=理论考试和技能测试综合成绩+面试成绩×30%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

　　2.总成绩公布：考生总成绩将在湖北省退役军人事务厅官方网站（http://va.hubei.gov.cn/）统一公布。

　　（五）合格分数控制线规定

　　对只有一人参加考试，实行最低合格分数线控制。总成绩达到70分以上的（含70分），方能进入体检考察阶段。

　　五、体检与考察

　　根据考生理论考试、技能测试和面试三科总成绩，按照本方案考核方式以1∶1的比例，从高分到低分的顺序确定进入体检和考察环节的人选。当末位总成绩出现并列时，取面试成绩高者；若面试成绩也相同的，取理论考试成绩高者；若理论考试、技能测试和面试三科成绩均相同，取驾驶证驾龄长者；若驾龄亦相同，则组织加试。

　　体检工作由湖北省武汉军用供应站统一组织，在指定医院进行，参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及《公务员录用体检操作手册（试行）》有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定组织实施。

　　考察环节，主要对考生思想政治、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。考生自愿放弃或体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，湖北省武汉军用供应站可从报考同一岗位的人员中按总成绩排名依次递补。

　　六、公示

　　经考察合格的，确定为拟聘用人选，在湖北省人力资源和社会保障厅网站（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zprygs/）和湖北省退役军人事务厅网站（http://va.hubei.gov.cn/）面向社会公示，公示期7个工作日。

　　对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格，从报考同一岗位的人员中依据考试总成绩从高分到低分依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续。

　　七、办理聘用手续

　　经相关部门审核备案后，为新招聘的人员办理聘用手续，实行岗位管理，并按所聘岗位执行国家和省里有关政策规定的薪酬待遇。

　　对被聘用人员，按相关政策规定约定试用期（按照《事业单位人事管理条例》和《国务院办公厅转发人事部<关于在事业单位试行人员聘用制度的意见>的通知》（国办发〔2002〕35号）执行），试用期计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘人员无正当理由逾期（自接到聘用通知20个工作日内）不报到的，取消聘用资格。对取消聘用资格的岗位，根据需要从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

　　八、防疫须知

　　1.应聘人员及现场工作人员均应持有健康码“绿码”，且佩戴口罩等防护用具。考前14天有国内疫情中高风险地区或国（境）外旅居史的考生，应提供考前7天内核酸检测阴性结果报告。

　　2.考试场所事先消杀，应聘人员及工作人员经测量体温、检查绿码、消毒后方可进入考试场所，且考试过程中时刻保持安全距离。

　　3.考试现场保持良好通风状态，配置相应医护人员以应对突发情况。

　　4.考试现场设置临时隔离考场，如有考生出现发热症状的，转移至临时隔离考场继续考试。

　　5.对不服从现场管理的考生，取消其应聘资格；故意隐瞒病情和相关接触史的人员，依法追究责任。

　　九、违纪违规处理

　　对考生在考试中违纪违规行为的处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部35号令）执行。

　　十、信息发布及政策咨询

　　湖北省人力资源和社会保障厅网站（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/index.shtml）和湖北省退役军人事务厅网站（http://va.hubei.gov.cn/）为本次专项公开招聘公告、结果公示发布网站，湖北省退役军人事务厅网站（http://va.hubei.gov.cn/）为本次专项公开招聘成绩、录取情况等相关信息发布网站，请考生密切注意相关信息。

　　政策咨询电话：027－82892855（湖北省武汉军用供应站人事教育科）

　　监督举报电话：027－82901863（湖北省武汉军用供应站纪检监察室）

　　附件1：湖北省武汉军用供应站2020年面向社会专项公开招聘工作人员岗位一览表.xls

　　湖北省武汉军用供应站

　　2020年12月1日

　　文章来源：http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/202012/t20201201_3064001.shtml

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