2023交通银行湖北省分行社会招聘简章
武汉掌上人才招聘工作人员-派往交通银行湖北省分行招聘简章
因银行工作需要,现面向社会招聘工作人员具体要求如下:
一、招聘岗位及要求
岗位一:大堂引导员 8名
岗位职责:
1、营业网点内大厅及客户服务区、自助服务区的管理,切实体现出良好的服务形象;
2、迎送、分流、引导客户,客户进入营业网点后,根据客户需求,引导客户通过最合理的渠道办理业务;
3、根据客户需求,为客户提供业务咨询相关服务;
4、维护营业场所的正常秩序,保持营业网点的环境,处理厅堂内突发事件。
岗位要求:
1、遵纪守法、品行端正,具备良好的职业道德;
2、年龄35周岁以下,大专及以上学历,专业不限;
3、语言沟通能力较强,服务意识好,应变能力较强;
4、执行能力强,性格开朗,吃苦耐劳有担当,具有团队协作精神。
岗位二:市场客户经理 5名
岗位职责:
1、主要负责社区支行新客户拓展与获取,根据客户的需求与特点,积极为客户推荐适合的金融产品;
2、维护支行的营销与服务秩序,保持社区支行的良好服务环境与优秀服务质量,提升客户满意度;
3、依托支行周边的社区、企事业单位、商业区开展客户拓展营销活动,推广银行的品牌与服务,积极开拓新市场、新渠道;
4、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、身心健康、品行端正、遵纪守法、诚实守信、无不良行为记录;
2、年龄35周岁以下,大专及以上学历,专业不限;
3、有较强的执行力和吃苦耐劳精神,以及良好的语言表达和沟通协调能力;
4、具有较强的市场开拓和沟通能力,乐于接受挑战,有金融行业工作经验者优先。
岗位三:商户巡检岗
岗位职责:
1、测试机具及设备功能,对机具功能进行升级、维护;
2、走访商户,进行巡检,核对商户经营地址、行业类别、经营现状;
3、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、身心健康、品行端正、遵纪守法、诚实守信、无不良行为记录;
2、年龄35周岁以下,大专及以上学历,专业不限;
3、具有良好的团队协作精神、较强的组织纪律性、应变能力,协调能力;
4、有金融行业相关工作经验者优先。
二、薪酬福利
录用后,综合月薪3500元起,缴纳五险一金,提供工作餐、带薪年假等福利。
三、应聘程序
(一)报名
在线报名:请应聘人员于即日起至2023年9月25日下午17:00期间登录武汉掌上人才网(www.whzsrc.com),点击 “招聘公告”页面,选择相应公告,提交应聘申请(点击“立即申请职位”,按照要求完整填写个人简历,并在简历附件上传本人身份证、学历证等岗位所需证件)。
(二)面试
面试时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知,招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误,并保持通讯畅通。
四、聘用管理
1、 拟入职人员须统一前往指定医院进行体检,如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况,不予聘用。
2、凡经录用,办理入职手续,与第三方签订劳动合同,发放工资,并缴纳五险一金。在试用期内进行试用,试用期经考核合格者,予以录用,否则不予录用。
五、其他事项
1、本次招聘简章以武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。
2、应聘者须诚实守信,凡在应聘过程中有弄虚作假行为的,一经查实,即取消应聘资格,所签劳动合同无效。
2、咨询电话:027-83559088.请于工作时间内拨打(上午9:00-12:00.下午14:30-17:30.节假日除外)。
2023年9月
文章来源:https://www.whzsrc.com/whzsrc/zp/anmentInformation/getZpKsById?id=6117&type=3&ctype=1
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